【参考答案】中央电大形成性测评系统 1505610 150公共管理学(省) 网上在线形考作业

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【参考答案】中央电大形成性测评系统 1505610 150公共管理学(省) 网上在线形考作业

对每一年或每一项目预算收支的规模进行重新审查和安排,而不考虑基期的实际支出水平,这种编制预算的方式称为(   )。

A. 基数预算

B. 单式预算

C. 零基预算

D. 复式预算
【答案】:C

确定知情权为基本人权之一的《世界人权宣言》产生于( )。

A. 1983年

B. 1984年

C. 1985年

D. 1986年
【答案】:B

非营利组织在社会个体和政府之间形成了桥梁和纽带,下列哪个不是非营利组织( )。

A. 慈善医院

B. 私立银行

C. 美术院

D. 私立学校
【答案】:B

《中华人民共和国国家赔偿法》正式通过的时间是( )。

A. 1993年

B. 1994年

C. 1995年

D. 1996年
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英国著名经济学家(   )在他著名的经济学著作《国富论》中对政府财政的管理范围和职能进行了限定。

A. 威廉·配第

B. 马歇尔

C. 亚当·斯密

D. 洛克
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非政府公共组织的基本特征之一是( )。

A. 广泛性

B. 针对性

C. 中介性

D. 公益性
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公共管理学作为一门新兴学科,是在公共行政学的基础上发展起来的,而公共行政学作为一门独立的学科则始建于(  )

A. 19世纪末20世纪初

B. 18世纪末19世纪初

C. 20世纪20年代

D. 20世纪30年代
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在现阶段的公共管理学研究中,将各个国家的政治、经济和公共管理模式进行比较,从中找出共性的规律,这种方法是( )。

A. 系统分析法

B. 案例分析法

C. 比较分析法

D. 定量研究法
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提供一种真实的或假设的公共管理场景,然后要求研究者去思考问题和寻求答案,这种方法是( )。

A. 系统分析法

B. 案例分析法

C. 比较分析法

D. 定量研究法
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我国《政府信息公开条例》的实施时间是( )。

A. 2007年4月

B. 2008年1月

C. 2008年5月

D. 2009年1月
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以下属于管制性公共事务的是( )。

A. 国家安全的保障

B. 社会秩序的稳定

C. 社会保障

D. 社区服务
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根据公共政策的层次来划分,公共政策可分为( )。

A. 元政策

B. 基本政策

C. 地方政策

D. 具体政策
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公共管理的客体包括( )。

A. 管制性公共事务

B. 基础性公共事务

C. 服务性公共事务

D. 保障性公共事务
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下列属于管理信息系统的功能的是( )。

A. 收集信息

B. 处理信息

C. 检索信息

D. 传输信息
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公共财政框架构建的核心主要表现在( )。

A. 对财政支出的规范

B. 政府财政职能的转变

C. 理顺政府与市场的关系

D. 政府财政的法制化
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下列属于国家政府调控宏观经济并保持稳定的职能的是( )。

A. 制定国家财政预算

B. 制定国民经济长期发展战略

C. 控制经济周期波动和通货膨胀

D. 制定国家财政决算
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我国非政府公共组织发展中存在的问题有( )。

A. 政社不分

B. 经费不足

C. 能力不足

D. 法制缺陷
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有权制定公共政策的政治实体包括( )。

A. 国家机关

B. 执政党派

C. 社会团体

D. 其他政治团体
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信息技术的发展促进了信息价值的提升和扩展,主要表现为( )。

A. 可以快捷地处理信息

B. 可以广泛地运用信息

C. 可以随时地发布信息

D. 可以自由地选择信息
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下列各项属于公共政策特征的是( )。

A. 公共性

B. 利益选择性

C. 权威约束性

D. 功能多极性
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要求全部公共收支必须经过立法机关审议,而且要通过一定形式向社会公布,这是国家预算的可靠性原则。

A. 错误

B. 正确
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《中华人民共和国政府信息公开条例》是2007年1月17日在国务院第165次常务会议上通过的。

A. 错误

B. 正确
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公共物品的特点是共享性和排他性。

A. 错误

B. 正确
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19世纪80年代以前,英国在文官制度上也盛行“政党分肥制”。

A. 错误

B. 正确
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公共部门人力资源规划是政府改革与组织重塑中必要的配套措施。

A. 错误

B. 正确
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政府失灵是政府干预经济活动的基本依据和理由。

A. 错误

B. 正确
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管理信息系统(MIS)是在改进电子数据处理系统的基础上发展起来的。

A. 错误

B. 正确
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新公共管理主张政府的职能是“划桨”而不是“掌舵”。

A. 错误

B. 正确
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科学合理的政策评估可以分为准备和实施两个基本阶段。

A. 错误

B. 正确
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政策评估只要坚持事实标准即可。

A. 错误

B. 正确
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大规模的公共行政组织管理绩效评估始于(   )。

A. 20世纪70年代初期

B. 第二次世界大战以前

C. 第二次世界大战以后

D. 20世纪50年代初期
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公共政策的权威性来源于它的(   )。

A. 合理性

B. 合法性

C. 操作性

D. 强制性
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下面哪一项不是政府预算审计包括的内容?( )

A. 检查本级财政部门的财政收入

B. 分配财政资金

C. 平衡财政收支

D. 年终结余资金的审计
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我国在( )年明确提出了要以初步建立公共财政框架为改革的基本目标。

A. 1996

B. 1997

C. 1998

D. 2000
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政策科学的主要创立者是( )。

A. 哈罗德·拉斯韦尔与亚伯拉罕·卡普兰

B. 伍德罗·威尔逊

C. 托马斯·戴伊

D. 卡尔·弗里德里奇
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新的财政年度的财政收支计划指标,是在旧的财政年度实际收支数额的基础上,结合新的财政年度经济发展状况和收支供求的变化,加以调整而确定的预算。这种预算形式称为( )。

A. 零基预算

B. 基数预算

C. 设计规划预算

D. 绩效预算
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公民个人作为评估主体,体现了政府绩效评估中一种全新的价值取向是( )。

A. 经济.

B. 效率

C. 效果

D. 用户满意
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政府的预算必须包括政府的全部公共收支项目,以反映以政府为主体的全部财政活动,不允许在政府预算规定范围之外的任何以政府为主体的资金收支活动,我们将这称为( )。

A. 可靠性原则

B. 统一性原则

C. 完整性原则

D. 公开性原则
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一般来说,公共部门人力资源招募的渠道有( )。

A. 内部招募

B. 外部招募

C. 组织推荐

D. 考试录取
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公共管理伦理的特征有( )。

A. 公共管理伦理的组织依存性

B. 公共管理伦理的职业性

C. 公共管理伦理的伦理理性

D. 公共管理伦理作用的持续性和广泛性
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影响公共政策执行的因素有( ) 。

A. 政策本身因素

B. 政治因素

C. 行政因素

D. 沟通因素
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从人力资源规划的时限来看,人力资源规划可划分为( )。

A. 战略规范

B. 战术策略规划

C. 作业规划

D. 宏观人力资源规划
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从公共部门人力资源规划的对象与内容来看,公共部门人力资源规划可分为( )。

A. 人力资源培训规划

B. 人力资源调配规划

C. 人力资源补充规划

D. 人力资源薪酬规划
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对社会问题的管理包含的内容有( )。

A. 问题提出的管理

B. 问题解决的过程管理

C. 问题解决的结果管理

D. 问题解决的反馈管理
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下列属于公共组织设计的原则的是( )。

A. 职能目标原则

B. 完整统一原则

C. 精干效能原则

D. 人本原则
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下列属于政府信息公开的主体的是( )。

A. 地震局

B. 气象局

C. 供电局

D. 银监会
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管理信息系统的建立,大致可以分为哪几个阶段( )。

A. 规划阶段

B. 分析阶段

C. 整合阶段

D. 建制阶段
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《政府信息公开条例》确立了“以公开为原则,以不公开为例外”的原则。

A. 错误

B. 正确
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快速农村评估法是在参与式评估法的基础上形成的。

A. 错误

B. 正确
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狭义的信息技术包括可以用来储存、处理、传播、接受和呈现各类信息的技术。

A. 错误

B. 正确
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公共管理所需要的各种物质资源主要来自于税收。

A. 错误

B. 正确
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公共管理是服务于民众的事业,因此对民众的要求必须及时了解并有所反映。

A. 错误

B. 正确
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计划经济时代,政府对社会和经济实施全面的干预,是一个“小政府”。

A. 错误

B. 正确
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国家年度预算经立法机关审批后,即作为一个法律文件进入执行阶段。

A. 错误

B. 正确
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管理层次与管理幅度在某一特定规模的行政组织内呈正比关系。

A. 错误

B. 正确
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简述公共部门绩效评估的标准。

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公共部门绩效管理的困难有哪些方面?

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简述公共管理模式的基本特征。
.

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简述非政府公共组织与政府组织形成互动应注意的问题。

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管理层次与管理幅度的关系是怎样的?

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下列哪项不是公共政策的主要功能( )。

A. 导向作用

B. 调节作用

C. 制约作用

D. 凝聚作用
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政策评估是一个_____的过程。( )

A. 既有事实判断又有情感判断

B. 既有态度判断又有价值判断

C. 既有情感判断又有价值判断

D. 既有事实判断又有价值判断
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现代意义上的公务员制度形成始于19世纪中叶的( )。

A. 英国

B. 美国

C. 法国

D. 德国
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公共管理过程是运作_____的过程。( )

A. 公共组织

B. 社会公共事务

C. 实现公共利益

D. 公共权力
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侧重于组织实体的外部规模和技术特征,如政府行政机构的增减、合并,管理幅度和管理层次的扩展与缩小,行政人员的补充与精简等,这样的公共组织变革属于(   )。

A. 内涵型的组织变革

B. 以组织结构为中心的变革

C. 外延型的组织变革

D. 以人为中心的变革
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在20世纪一二十年代发表著作,对官僚制度进行系统分析和论证,并促成了公共行政学理论体系建立的德国学者是( ) 。

A. 马克思·韦伯

B. 古德诺

C. 法约尔

D. 赫伯特·西蒙
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世界经济合作与发展组织发布《公共服务伦理管理原则》建议书的时间是( )。

A. 1996年

B. 1998年

C. 2000年

D. 2002年
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公共部门绩效管理的核心是( )。

A. 绩效评估

B. 绩效追踪

C. 绩效衡量

D. 绩效反馈
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政府绩效主要包括( )。

A. 经济绩效

B. 社会绩效

C. 政治绩效

D. 文化绩效
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公共组织变革的过程有( )。

A. 变革需求的认知

B. 组织现状的诊断

C. 变革目标和方案的确立

D. 变革方案的实施
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政府信息资源的主要内容包括( )。

A. 政府决策信息

B. 服务信息

C. 反馈信息

D. 政府之间交流信息
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以下属于非政府公共组织的基本特征的是( )。

A. 非政府性

B. 公益性

C. 正规性

D. 专门性
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公共管理的主体包括( )。

A. 政府

B. 企业

C. 社区服务机构

D. 咨询机构
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公共政策的功能有( )。

A. 指导性作用

B. 导向性作用

C. 制约性作用

D. 调节性作用
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绩效评估的质量指标包含的内容有( )。

A. 公共部门领导的工作质量

B. 中间管理层的工作质量

C. 操作层的工作质量

D. 质量反馈
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行政监察表现为外部审计与绩效审计两种情况。

A. 错误

B. 正确
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政府职能越位是指政府内部发生的职能混乱现象,即你干了我的事,我越了你的权。

A. 错误

B. 正确
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公共政策的权威性首先源于它的合理性。

A. 错误

B. 正确
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公共道路不属于公共物品。

A. 错误

B. 正确
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政策科学主要的创立者哈罗德·拉斯韦尔与亚伯拉罕·卡普兰。

A. 错误

B. 正确
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从政策评估的主体来看,政策评估可以分为正式评估和非正式评估。

A. 错误

B. 正确
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职能式结构是一种垂直领导的组织结构形式。

A. 错误

B. 正确
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着眼于公共组织的职能范围、权力体系、机构设置、人员编制以及管理层次与幅度的调整,这样的公共组织变革属于( )。

A. 内涵型的组织变革
B. 以组织结构为中心的变革
C. 外延型的阻滞变革
D. 以人为中心的变革
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从20世纪80年代开始,在全球掀起了一场深刻的公共行政改革浪潮,这场行政改革又可称为( )

A. 新公共服务运动
B. 新公共管理运动
C. 顾客导向运动
D. 政治改革运动
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对当代各国政府信息公开制度影响最大的是1966年制定的《信息自由法》,其产生于( )。

A. 瑞典
B. 荷兰
C. 英国
D. 美国
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要求全部公共收支必须经过立法机关审议,而且要采取一定形式向社会公布,这体现了国家预算的( )原则。

A. 完整性
B. 统一性
C. 公开性
D. 年度性
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1926年标志着公共行政学理论体系形成的两本权威行政学教科书《行政学研究导论》和《公共行政学原理》在美国出版,这两本书的作者分别是行政学家(   )。

A. 泰勒和法约尔
B. 怀特和威洛比
C. 威尔逊和古德诺
D. 罗伯特·达尔和赫伯特·西蒙
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从公共部门人力资源规划的层次来看,公共部门人力资源规划可以分为( )。

A. 宏观人力资源规划
B. 微观人力资源规划
C. 长期战略规划
D. 中期战术策略规划
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以下属于我国政府职能转换中存在的问题的是( )。

A. 政府职能的越位
B. 政府职能的错位
C. 政府职能的缺位
D. 政府职能的不到位
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以下属于政府失效的主要表现及原因的是( )。

A. 公共政策失效
B. 公共产品供给的低效率
C. 内部性与政府扩张
D. “寻租”及腐败
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对公共部门人员的惩罚可分为( )。

A. 精神惩罚
B. 物质惩罚
C. 司法惩罚
D. 行政惩罚
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下列属于公共物品的特性的是( )。

A. 效用的不可分割性
B. 消费的非竞争性
C. 受益的非排他性
D. 使用的有限性
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《国家公务员考核暂行规定》将公共管理者权责中的伦理因素从原先的行政法规上升为国家法律。

A. 错误
B. 正确
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目标多元性主要表现在没有一个统领各项具体目标的总目标。

A. 错误
B. 正确
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公共管理责任的立法控制是指通过制定法律维持管理责任。

A. 错误
B. 正确
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公共管理的目的是实现公共利益。

A. 错误
B. 正确
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人力资源调配规划是使人力资源质量和工作效能得以提高的必要手段。

A. 错误
B. 正确
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政府的职能是具有时代性的。

A. 错误
B. 正确
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以下哪项内容不属于工资?( )

A. 奖金
B. 补贴
C. 津贴
D. 福利
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政府失效论是用(   )来分析和说明市场经济条件下政府干预的局限和失败问题。

A. 政治学的观点
B. 管理学的观点
C. 经济学的观点
D. 社会学的观点
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公共管理伦理受到世界许多国家和国际社会组织的普遍重视的时间是( )。

A. 19世纪末期
B. 20世纪初期
C. 20世纪末期
D. 21世纪初期
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本来应当由政府承担的职能,却因没有尽到职责而出现了“真空”现象,我们称其为政府职能的( )。

A. 缺位
B. 越位
C. 错位
D. 不到位
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( )不属于公共管理责任的行政控制机制。

A. 行政监督权
B. 行政监察权
C. 审计
D. 立法
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当代公共管理者必备的职业能力有( )。

A. 管理认知能力
B. 管理诊断能力
C. 管理决策能力
D. 人际沟通能力
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信息具有的特性有( )。

A. 广泛性
B. 事实性
C. 时效性
D. 共享性
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公共财政管理包括( )。

A. 财政预算
B. 财政决算
C. 预算会计
D. 政府审计
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公共管理伦理与个人伦理的显著差异有( )。

A. 伦理主体不同
B. 伦理调节的范围不同
C. 伦理约束方式不同
D. 伦理表现结果不同
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我国非政府公共组织活动的特点有( )。

A. 双重性
B. 广泛性
C. 针对性
D. 公益性
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政府审计的程序一般包括:检查阶段和执行阶段两个阶段。

A. 错误
B. 正确
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新公共管理运动以1979年英国首相玛格丽特·撒切尔上任为标志。

A. 错误
B. 正确
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广义的组织文化包括物质层面和精神层面两个层面的内容。

A. 错误
B. 正确
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决算是指按照法定程序编制的,用以反映预算执行结果的会计报告。

A. 错误
B. 正确
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限制政府干预这一阶段主张政府以“全能的政府”的形象出现。

A. 错误
B. 正确
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政府信息公开的提出,最早出现在美国。

A. 错误
B. 正确
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国家安全与防务属于公共物品。

A. 错误
B. 正确
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我国的社会团体具有“半官半民”的特点,说的是其组织的( )。

A. 广泛性
B. 双重性
C. 针对性
D. 中介性
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公共服务民营化有优点,也有不足,下列哪项是民营化的局限( )。

A. 欠缺公正
B. 投入较大
C. 效率低下
D. 政府失位
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19世纪80年代以前,美国在文官制度上也盛行着(  )。

A. 政党分肥制
B. 恩赐官职制
C. 公务员制度
D. 事务官制
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决策支持系统主要支持(   )类型的管理决策活动。

A. 结构化问题
B. 非结构化问题
C. 结构化——复杂问题
D. 非结构化——简单问题
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1991年(   )开展的“公民宪章”和“质量竞争”运动等,推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。

A. 撒切尔政府
B. 梅杰政府
C. 克林顿政府
D. 里根政府
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世界上公认的最早确立信息公开制度的国家是( )。

A. 瑞典
B. 英国
C. 荷兰
D. 美国
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在较短时间内,通过自上而下的方式,全面改革组织系统,使原有的组织形态实现较大的转变,这种组织变革的类型属于 ( )。

A. 激进式的变革
B. 渐进式的变革
C. 内涵型的变革
D. 外延型的变革
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下列属于公共管理伦理的表征的是( )。

A. 公共管理理性
B. 公共管理态度
C. 公共管理技能
D. 公共管理良心
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电子政务政府以其鲜明的时代特征显现出旺盛的生命力,主要表现为( )。

A. 更新了政府的工作、管理模式
B. 改善了政府的服务质量
C. 实现了政务与公众的沟通
D. 实现了无纸化办公
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公共部门人力资源在甄选与录用时,应遵循的原则有( )。

A. 因事择人
B. 人职匹配
C. 用人所长
D. 德才兼备
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我国电子政务建设分为以下哪几个阶段( )。

A. 办公自动化与政务信息上网阶段
B. 业务信息化与网上政务阶段
C. 流程优化与全面普及阶段
D. 深化提升与政务创新阶段
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公共部门人力资源需求预测的方法有( )。

A. 预测方法
B. 定性方法
C. 定量方法
D. 调查方法
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新公共管理主张政府应该放松严格的行政规则,以3E为追求目标,其中3E是指( )。

A. 经济
B. 效率
C. 效能
D. 公平
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在管理方法上,公共部门人力资源管理是靠纪律和监督来管理,是强制性、被动性的管理。

A. 错误
B. 正确
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政府预算的产生与立法机关对支出控制的要求是没有密切关系的。

A. 错误
B. 正确
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公共财政履行资源配置职能还表现在对不完全竞争的干预。

A. 错误
B. 正确
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1829年,美国邮政管理局局长颁布了美国第一部伦理法典。

A. 错误
B. 正确
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从(   )开始,首先在英、美等国,然后是在全球掀起了一场深刻而广泛的公共行政改革浪潮。

A. 20世纪60年代
B. 20世纪70年代
C. 20世纪90年代
D. 20世纪80年代
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以下哪项不属于公共管理责任的特点?( )

A. 客体需求回应性
B. 制定弹性
C. 可量化性
D. 行为结果负责性
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目前,对于公共部门的绩效评估,应用最持久,最广泛,技术上比较成熟的国家当属(   )。

A. 美国
B. 澳大利亚
C. 英国
D. 荷兰
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下面哪一项不是西方新公共管理的基本理念( )。

A. 政府的职能是“掌舵”而不是“划桨”
B. 引进私营部门的管理手段和经验
C. 公务员保持政治中立
D. 公共服务以顾客为导向
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1887年,美国学者( )在《政治学季刊》上发表《行政之研究》一文,这成为公共行政学诞生的象征性标志。

A. 古德诺
B. 斯坦因
C. 泰勒
D. 威尔逊
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人们在社会政治生活中依据一定的伦理标准,通过社会舆论、传统习惯和政治信念等对公共管理者的行为以及管理现状进行价值判断的活动称为( )。

A. 管理伦理意识
B. 管理伦理行为

C. 管理伦理作风
D. 管理伦理评价
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在公共组织的结构形式中,直线结构形式与职能结构形式相结合的结果是( )。

A. 网络式结构
B. 矩阵式结构
C. 扁平式结构
D. 直线—职能式结构
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下列选项属于工资的是( )。

A. 基本工资
B. 奖金
C. 津贴
D. 补贴
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下列属于绩效评估的主体的是( )。

A. 立法机关
B. 司法机关
C. 社会团体
D. 公民个人
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随着时间的推移、社会环境的变化,公共组织的外部面貌和内在特性必然会发生相应的变化。

A. 错误
B. 正确
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英国的电子化政府建设是指1994年的政府信息服务计划。

A. 错误
B. 正确
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英美等国家的公务员考核制度,一般包括考勤与考绩两大方面。

A. 错误
B. 正确
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直线——职能式结构是在矩阵式结构的基础上发展起来的一种新的组织结构形式。

A. 错误
B. 正确
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